Prépsy vous accompagne et organisant des formations en interne et en externe en fonction de votre projet de carrière et de son projet associatif. Le plan de formation est pensé pour développer les compétences des collaborateurs et l’excellence des accompagnements proposés.

Un comité de pilotage “QVT-RSE-DD” se réunit pour mener des projets d’amélioration de la qualité de vie au travail, de l’impact social et environnemental de l’association avec un enjeu de performance globale “win/win”. Ce COPIL est constitué de plusieurs collaborateurs et d’un représentant de la direction. Etre collaborateur dans l’association c’est pouvoir faire des propositions d’amélioration, tester de nouvelles organisations, de nouvelles méthodes, avoir le droit à l’erreur… Le case management est une méthode de travail qui promeut l’intelligence collective.